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行业新闻
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人社部将发布重点行业工资指导线
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17省公布居民收入 上海人均4万居首
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专家称我国现行最低工资标准偏低
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阶梯式延长退休年龄大势所趋
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流动人口有望落户长期工作地
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北京岗补标准提至每年5000元
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教育部:招聘毕业生要做到三严禁
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劳务派遣工享同一薪酬分配方案
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河南“欠薪罪”标准:欠1人8000元即可入刑
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多地密集试行公务员聘任制:京版试点方案尚在研讨
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保险营销员需大专 增员难成主因
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中国企业以国际化促价值转型
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新《劳动合同法》7月起施行,派遣工正式工将同工同酬
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2012年中国25省份最低工资标准平均增两成
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领导干部待遇标准将统筹制定
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2015年前将公布中国失业率
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国资委:国企领导不得自定薪酬奖励
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2011车市各车企动荡 高层跳槽企业换帅
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人社部要求事业单位尽快实现公开招聘全覆盖
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缩小“四大差距”比涨工资重要
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香港高管薪酬逊内地 恐现人才荒
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金融业薪酬面临缩水
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我国将再次调高企业退休人员基本养老金水平
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招聘信息将实现全国共享
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北京出台公务员考核“意见”两年不称职“铁饭碗”不保
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中国将完善“绿卡”制度吸引人才
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今年中国高端人才薪酬将上涨10%以上
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中国工薪阶层人均收入不到世界一半
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我国农民工总量超2.5亿人 去年月均收入2049元
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人社部发布大学生就业政策汇编
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人社部披露32省市2012最低工资最新标准
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我国“十二五”期间力争7000万名技能劳动者取得职业资格证书
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国税总局:超标交通补贴与通信补贴需征个税
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国税总局:单位支付引进人才安家费免征个税
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人保部:私营单位平均工资不及非私营单位6成
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统计局公布去年平均工资 非私营单位金融业最高
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人力资源社会保障部:我国人才资源总量1.2亿人
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延迟退休实属无奈之举
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农民工参保者不足1/5,令人不安
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医保统缴年限实行全国互认
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医保缴费年限将各地互认 累计合并计算
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越来越多中小企业采用劳务工代替正式工
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人保部:纳入社会统筹 权益保障更佳——事业单位参加工伤保险工作快速推进
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人社部:要求加强残疾人职业培训促进就业
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人社部:通过全国联网为应届高校毕业生提供网络招聘服务
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六部委下发意见开展城乡居民大病保险工作
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部署开展人力资源服务机构诚信体系建设工作
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统筹城乡医疗保障经验交流与政策研讨会在广州召开
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五成职场人欲跳槽 生存压力大成首要诱因
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收入分配改革方案三期待:居民收入跑赢财政增速
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大力推进紧缺人才培养和岗位培训项目
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无固定期限劳动合同既不是“铁饭碗”也不是“铁枷锁”
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18省市调整最低工资标准
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17行业工资指导线发布
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国家出台大病保险新政
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人社部:我国将加强调控高收入行业工资
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人社部:生育保险待遇将不限户籍
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人社部拟规定单位按工资总额作为生育险缴费基数
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六成职场新人 三年内跳槽超两次
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美国公司调研报告预计明年大陆薪资增长率9%
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铁道部将实施职工收入倍增计划
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最低工资标准 两年至少调1次
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人社部:将出台工资法解决欠薪问题
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12省份城镇居民收入跑输GDP
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收入分配改革方案进会签阶段或3月出台
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国际劳工组织:全球失业者将破2亿
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职业病诊断管理办法公布
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民政部:建立社工薪酬保障制度
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工作雕塑——留住人才的艺术
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科学践行 变革专家
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人才的流与留
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德鲁克管理思想述评
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